ABIERTO EL PLAZO ACREDITACIÓN DE COMPETENCIAS PROFESIONALES 2017
Del 1 al 21 de Febrero está abierto el plazo para solicitar participar en el procedimiento de Acreditación de Competencias Profesionales 2017, adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de una serie de Cualificaciones Profesionales que se indican en el enlace de más abajo.
DESDE LA UNIDAD DE ANDALUCÍA ORIENTA DEL AYUNTAMIENTO DE ESTEPONA SE REALIZAN DIARIMENTE SESIONES INFORMATIVAS SOBRE DICHO PROCEDIMIENTO, LO QUE SE PUEDE ACREDITAR Y CÓMO REALIZAR LA SOLICITUD (SE ADJUNTA HORARIO DE LAS SESIONES INFORMATIVAS).
Para ampliar información se puede visitar:
http://www.juntadeandalucia.es/educacion/webportal/web/iacp/convocatoria-generica-procedimiento-de-evaluacion-y-acreditacion-de-las-competencias-profesionales-2017
ANDALUCÍA ORIENTA REANUDA SU ACTIVIDAD
La Unidad de Orientación Laboral «Andalucía Orienta» del Ayuntamiento de Estepona, sita en el IMFES (Avda. de Andalucía, 45) ha vuelto a iniciar su actividad, tras haber estado dos meses cerrada.
Como sabeis, somos un servicio de Orientación Laboral donde valoramos la situación actual de cada persona y la acompañamos en su proceso de búsqueda de empleo, tanto marcarse un objetivo profesional o valorar sus salidas profesionales como analizar el mercado de trabajo y recibir entrenamiento en las técnicas adecuadas para la búsqueda de empleo (hacer autocandidatura, desenvolverse en una entrevista de trabajo o utilizar las redes sociales para la búsqueda de empleo).
El servicio está destinado a cualquier persona desempleada, inscrita en el SAE como demandante de empleo. Para acceder a la primera cita han de acudir a la oficina SAE (con cita previa) y pedir cita de Orientación Laboral con la Unidad del Ayuntamiento de EStepona.
Blanca Partal.
Equipo Andalucía Orienta
Ayuntamiento de Estepona
Tfno.: 952808536
CURSO DE BIOCONSTRUCCIÓN
La Asociación Arrabal-AID desarrollará desde La Noria con el apoyo de la Obra Social «la Caixa» el proyecto BIJ 3.0 [Bioconstrucción + Innovación + Jóvenes], una actuación para fomentar la conciencia social en el ámbito urbanístico, proporcionar recursos a jóvenes desempleados del sector de la construcción y sensibilizar a menores de la provincia hacia un desarrollo sostenible. BIJ en su versión 3.0 contará con tres líneas de actuación: WikiBIJ, BIJ Teen y Jornada BIJ 3.0 que suman más de 250 dinámicas diferentes que llegarán a un número superior a los 760 participantes.
WikiBIJ.- Se trata de la fase más formal del proyecto que durante el mes de marzo se desarrollará en un formato workshops de 5 horas de duración en cada una de las 9 comarcas en las que se divide la provincia, a la que seguirá una formación online de 100 horas para ahondar en conceptos, técnicas y nuevos materiales y 10 horas de práctica de recuperación de espacios en el propio Centro La Noria. El reto es mejorar la cualificación de jóvenes desde la recuperación de técnicas tradicionales y la enseñanza de nuevos métodos constructivos respetuosas con el medioambiente, incidiendo en las fases de diseño, planificación y ejecución de forma sostenible, en la rehabilitación de edificios históricos y en conceptos como eficiencia energética.
BIJ Teen.– Nace para fomentar la sensibilización medioambiental en adolescentes para despertar su interés por el entorno en el que viven, la eficiencia y ahorro energético y el desarrollo sostenible. Para ello se desarrollarán en primavera talleres en centros educativos de la provincia en los que participarán 240 jóvenes y los campamentos de fin de semana ‘Ven a La Noria BIJ’ que desde el centro de innovación servirá para darles a conocer de forma amena y creativa cómo nuestras acciones influyen en el mundo que nos rodea.
Jornada BIJ 3.0.- Se concibe como un espacio de encuentro entre participantes en las distintas acciones del proyecto y un foro abierto a la ciudadanía en general, dónde se llevarán a cabo distintas actividades educativas, talleres, dinámicas y todo tipo de acciones de sensibilización y concienciación en materia de sostenibilidad, eficiencia y ahorro energético. Más de 200 personas participarán en una jornada que reunirá a expertos y profesionales en bioconstrucción.
Para el desarrollo de todas las acciones previstas en BIJ 3.0, la Asociación Arrabal-AID cuentan con la participación de un equipo de expertos en Bioconstrucción y Sostenibilidad conformado por los profesionales Pablo Farfán, arquitecto e investigador experto en bioconstrucción y rehabilitación de edificios; Rafael Cintora, gerente y fundador de Red Verde Bioconstrucción S.L., Coral de Vicente, arquitecta y presidenta de la Asociación ASOMA y Daniel Merino, coordinador de las ediciones anteriores del proyecto.
Las opiniones de este equipo y de los participantes en cada uno de las líneas del proyecto tendrán cabida en las redes sociales, en una fanpage de facebook que servirá para difundir las acciones de BIJ 3.0 y fomentar una actitud «Bio» entre la población.
Ficha de Inscripción: https://docs.google.com/forms/d/18_Fn5g4V7esdxFrs5I9kYN6mcvTEToUbaKIHq4YQhnw/viewform?c=0&w=1
Perfil de facebook: https://www.facebook.com/infobij/
RECURSOS DE EMPLEO – EMPLE@+30
–LEY DE MEDIDAS URGENTES PARA FAVORECER LA INSERCIÓN LABORAL
Entre otras mediadas incluyen:
-Programa Emple@Joven y Emple@30+
-Programa Retorno del Talento
-Programa de Fomento y Consolidación el Trabajo Autónomo.
Más Información:
-Ley 2/2015, de 29 de diciembre, de medidas urgentes para favorecer lainserción laboral, la estabilidad en el empleo, el retorno del talento y el fomento del trabajo autónomo.
-Boja nº 6 (12 enero 2016)
http://juntadeandalucia.es/eboja/2016/6/BOJA16-006-00037-21765-01_00082643.pdf
PORTAL DE EMPLEO-EMPLEATE
El portal de empleo Empléate (Ministerio de Empleo y Seguridad Social) recoge los trabajos más demandados y las ofertas. También incluye ofertas de las ocupaciones en las que aumenta la contratación: cocineros, vendedores, empleados administrativos y enfermeros.
Permite utilizar los servicios de búsqueda, consulta e inscripción en las ofertas de empleo, creación de alertas, creación de curriculum y anunciarse para las empresas.
Puedes registrarte como usuario de Empléate a través de un formulario digital: https://goo.gl/RUUbuE
Más información en:
https://www.empleate.gob.es/empleo
Plazas de personal técnico con destino en distintos institutos, centros y unidades del CSIC
El CSIC convoca un nuevo proceso selectivo para la formalización de 199 contratos para personal técnico con destino en distintos institutos, centros y unidades del CSIC distribuidos en diferentes comunidades autónomas, mediante la modalidad de contrato en prácticas.
La distribución de los contratos es:
44 contratos para la categoría de Titulado Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Grupo Profesional 1.
155 contratos para la categoría de Técnico Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Grupo Profesional 3.
El objeto de la convocatoria es la promoción del empleo joven e implantación de la Garantía Juvenil en el marco del Programa Operativo Empleo Juvenil 2014-2020, la Iniciativa de Empleo Juvenil y el Fondo Social Europeo.
El sistema selectivo será el de concurso. Los aspirantes podrán optar, como máximo, a tres contratos de todos los ofertados.
Los contratos tendrán una duración de 2 años improrrogables, con una jornada laboral de 37,5 horas a la semana, a realizar de lunes a viernes.
Las características de las plazas ofertadas y toda la información relativa a la convocatoria se encuentra disponible en la sede electrónica del CSIC.
enlace: http://www.injuve.es/convocatorias/becas/contratos-csic-2-jovenes-en-garantia-juvenil
EMPLEABILIDAD
«Todos Incluidos» es el programa de Fundación Telefónica que ayuda a los jóvenes a encontrar trabajo y formarse en los perfiles tecnológicos que demanda la sociedad.
http://www.fundaciontelefonica.com/empleabilidad/
Programa de Empleabilidad Joven de Fundación Telefónica
Seguimos ayudando a los jóvenes.
Y LinkedIn se une a nosotros para poner en marcha este nuevo proyecto dentro de nuestro Programa de Empleabilidad Joven para aumentar la visibilidad de los que están en búsqueda activa de empleo y mejorar sus oportunidades de desarrollo profesional y personal dentro y fuera de esta red.
http://www.fundaciontelefonica.com/empleabilidad/linkedin/
AQUÍ HAY TRABAJO
Este es un portal de la RTVE que ofrece a nuestros jóvenes información sobre ofertas de empleo público, becas, cursos y programas relacionados con el empleo. Contacta a través del teléfono: 91 346 92 05 o a través delñ email: aquihaytrabajo@rtve.es
http://aquihaytrabajo.rtve.es/
WEB RADAR EMANCIPACIÓN
La web Radar del IAJ es un radar de información sobre vivienda y empleo
para jóvenes de la Generación Y de Andalucía
– En el apartado «Últimos avisos» puedes acceder diariamente a las últimas convocatorias de empleo.
– Información sobre oposiciones de la Junta, del Estado y de otras adminnistraciones públicas, procesos selectivos, bolsas de trabajo, prácticas empresariales, becas, programas formativos, emprendedores, ofertas del SAE, de la red europea Eures…
Más información: emancipacion.iaj@juntadeandalucia.es
http://www.juntadeandalucia.es/institutodelajuventud/sites/emancipacion/